到了退休年龄，想领取失业救济金，公司在离职

不可以。离职证明应真实反映离职原因，不应随意填写。《失业保险条例》规定，失业人员需持用人单位出具的终止劳动关系证明等办理失业登记。虚假填写可能影响失业救济金领取。若情况严重且未及时处理，可能导致无法领取应有的失业救济金，甚至面临法律责任。
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处理此问题应真实填写离职原因。如公司不当填写，可与公司协商更正；若协商无果，可向劳动监察部门投诉。选择处理方式时，需考虑效率与合法性，确保自身权益不受损害。
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不行。应如下操作：1.与公司沟通，要求真实、准确填写离职证明及停保原因，确保符合领取失业救济金条件。2.如公司拒绝更正，收集证据，如劳动合同、实际离职情况等，向当地劳动监察部门投诉。3.跟进投诉处理情况，必要时咨询专业律师，确保自身合法权益得到维护。